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En Qué Creemos

Para nosotros, todo comienza desde esa bola de papel en blanco que por su estado inerte, aparenta carecer de utilidad o vida.

Desde el Instituto del Talento, te invitamos a hacer una parada en el camino, y a observar detenidamente las posibilidades que emergen del interior de la misma con solo aplicar el estímulo necesario para activar la inercia de su propio movimiento.

De la activación de ese mismo papel, pueden nacer un barquito, un pentagrama, un pincel, en definitiva lo que tú elijas.

Apostamos por la certeza de que cada persona tiene una serie de capacidades y habilidades innatas que si son ejercitadas eficaz y conscientemente, desembocarán en un desarrollo distintivo de su potencial individual. Es aquí donde aparece nuestra idea de talento no sólo como conjunto de aptitudes o destrezas sobresalientes para realizar una tarea determinada de forma exitosa, sino como la “inteligencia para la vida” que es la encargada de dirigir adecuadamente todas las capacidades personales. De este modo, también entendemos que el talento es hacer un buen uso de nuestras habilidades, elegir bien las metas y medios, y mantener el empeño de alcanzarlas.

Nuestra propuesta es, por tanto, acompañarte para que despliegues todas tus potencialidades con las que conseguirás los recursos necesarios para dirigir la acción hacia la vida personal y profesional que tú definas. Te presentamos además, una metodología de trabajo basada en el enfoque del Coaching, que te ayudará a tener una visión global y holística del dominio que te interese mejorar.

Con todo esto, te animamos de nuevo a que centres tu atención sobre tu bola de papel, esa de la que hablamos al comienzo, porque dentro de ella se encuentra tu talento. Sólo tienes que destaparlo, darle color y forma, integrarlo a las circunstancias y momento que vives, y ponerlo en acción para conseguir los resultados que deseas.

En nuestra niñez una hoja en blanco es un espacio para la imaginación y la creatividad, desde donde nace un abanico de diferentes posibilidades de colores, trazos y letras, tan únicos y peculiares como tú, como yo, como ella...

Hoy tu papel sigue siendo un espacio en blanco al que puedes incorporar todos los aprendizajes y recursos que has conseguido a lo largo de tu vida y mejorar así tu barquito, tu pentagrama, tu pincel… O tal vez comenzar de nuevo y darle forma a la oportunidad que tú elijas para llegar a donde quieras.

Marco Teórico Referencial

Talento es un término sobre el que actualmente se habla en todos los ámbitos de la sociedad: la cultura, el deporte, la educación y en las empresas, entre otros. A veces nos puede parecer que es un concepto atractivo pero que está lejos de nosotros o incluso que es intangible. Por ello, vamos a presentártelo de manera cercana.

La primera distinción que incluimos en este concepto, es la que se basa en la conocida teoría de las Inteligencias Múltiples de Haward Gardner. En concreto, para Gardner existen siete inteligencias: lingüística, lógico-matemática, espacial, musical, corporal, interpersonal e intrapersonal. Las personas poseen en distinta cantidad o grado cada una de estas inteligencias, pero la manera en la que las combina genera múltiples formas individualizadas de comportamiento inteligente.

Desde el Instituto del Talento ampliamos esta propuesta de Gardner y apostamos por la idea de que cada persona tiene una serie de capacidades y habilidades innatas que si están correctamente trabajadas le permitirán un desarrollo distintivo de sus capacidades individuales. Por lo tanto, queremos destacar que existen diferentes tipos de inteligencias, y por ello, múltiples tipos de talentos: musicales, científicos, atléticos, comunicativos, artísticos, relacionales…

Además, damos un paso más y trabajamos el TALENTO PRÁCTICO & EMOCIONAL, situados en un nivel complementario y desde donde se gestiona y administra el resto de los talentos. Pasamos a diferenciarte los mismos.

El Talento Práctico es aquel que nos lleva a la acción, a la toma de decisiones y, a la propia puesta en marcha de nuestras capacidades y habilidades. El talento es un hábito y como todos los hábitos, necesita ser practicado para ser integrado. Una habilidad o capacidad que no practicas y ejercitas se diluye y deja de aportarte un valor distintivo.

El Talento Emocional incluye la gestión de las emociones, el autoconocimiento y las virtudes de la acción, como la tenacidad, el esfuerzo o la resistencia a la frustración. Características todas ellas relacionadas con la inteligencia emocional. Por ello, cuando el TALENTO se pone en acción entran en juego factores emocionales como: deseos, motivos, sentimientos, miedos, creencias potenciadoras y limitantes…

Si vamos un poco más allá, podemos afirmar que además hay un “Talento Básico” que es necesario desarrollar universalmente. Talento para saber qué hacer con los demás talentos y con nuestras propias limitaciones.

Desde nuestra propuesta, te acompañamos para que alcances este GRAN TALENTO o “Inteligencia para la vida”, que te facilitará utilizar adecuadamente tus propias destrezas y capacidades, dirigiendo tu acción hacia la vida personal y profesional que tú definas.